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跟崗培訓心得體會

時間:2022-03-11 18:35:33 心得體會

跟崗培訓心得體會

  當我們受到啟發(fā),對生活有了新的感悟時,應該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣可以記錄我們的思想活動。一起來學習心得體會是如何寫的吧,下面是小編為大家整理的跟崗培訓心得體會,希望對大家有所幫助。

跟崗培訓心得體會

跟崗培訓心得體會1

  12月27日,武漢,培訓主管領導給我們提出了掛職培訓的要求:要有時代意識、身份意識、主動意識、安全意識、師徒關系意識;培訓的特質(zhì):參與與合作、經(jīng)驗與構建、需求與選擇、過程與變化、具體與抽象;掛職學習的環(huán)節(jié)與流程:學校觀察---校長、老師行為觀察---教育教學活動分析---啟示與借鑒---受訓者的改進思路;還有葉顯發(fā)教授《讓教育理念在教育實踐智慧中扎根》的精彩演說,從融入才能接受你、貼近觀察、對熟悉的事物陌生化(思考自己學校的發(fā)展)等幾個方面向學員們面授機宜。帶著專家們指點的迷津,我們一行8人于28日來到了xx市xx小學,開始了為期28天的掛職培訓學習。

  在xx小近一個月的觀察、座談、聽課、聽講座、交流討論、參觀等方式的學習中,收獲頗多,感觸很深,在這些時間里不僅僅是開闊了眼界,更使我在思想、觀念上有了更新的認識。

  首先是廣小這個小而精的學校給了我震撼,一個占地面積還沒有我們農(nóng)村學校的面積大,卻有六多一濃:

  一是教師學生數(shù)量多,學生2524人,41個班,教師139人,遠超我們學校的規(guī)模;

  二是后勤服務人員多,雖然沒有住宿生,但僅給學生老師做飯炒菜的就有25人,還有打掃衛(wèi)生的數(shù)人;

  三是老師活動多,在廣小每一天都有各種各樣的活動,除了常規(guī)的教研活動、工會組織的各種活動外,老師們還自發(fā)的組織了一個“廣廣舞”(廣場路小學老師自編的廣場舞);

  四是學生活動多,差不多每個月都有針對學生的各種競賽活動,還有每逢傳統(tǒng)節(jié)日時的各種小制作、小板報都有評比;

  五是學校獲得的各級各類獎勵多,學校的陳列室里放滿了歷年來的各種獎狀、獎杯、獎牌,有老師、學生個人的榮譽,也學校集體的榮譽;

  六是學校經(jīng)費多,據(jù)校長私下透漏的,僅學校的門面房租金收入就高達每年數(shù)百萬元之多,因而無論什么活動都沒有缺錢的時候。

  一濃是指學校校園文化氛圍濃,踏進廣小的校園,你就會體驗到濃濃的以“尚真”為主題的校園文化氛圍。尚:尊崇、注重、重視的意思,真:核心價值觀。“尚真”是“教人求真、學做真人”辦學理念的濃縮,來源于我國著名教育家陶行知“千教萬教,教人求真,千學萬學,學做真人”的思想。門衛(wèi)室旁的空白處、各班教室的外墻、走廊過道里、舞臺前的展示板、電子顯示屏和學校自己的電視臺等處處都體現(xiàn)出這個學校的這種深厚的文化氣息。當然,學校校園文化建設主題的確定也不是那么簡單的事情,廣小“尚真”文化的主題是經(jīng)過xx師范學院的專家、教授在校調(diào)研了一個星期,從廣小的地理位置、建校時間、歷史變遷等各方面綜合考慮后確定下來的,以至于才會有今天這種能凝聚、鼓舞全校師生的強大能量。

  說完這些對我們農(nóng)村學??雌饋砭褪恰案叨舜髿馍蠙n次”,感覺差距不是一點點,那么有沒有傎得我們借鑒的東西呢?我想有這樣一些細節(jié)我們還是可以加以借用的:

  一是學校對老師的成長相當重視,學校建立了老師“三級動態(tài)”培訓機制,即根據(jù)老師的教育教學情況,將老師分成“熟練型---骨干型---研究型”三個級別,老師根據(jù)自己每學年的任務完成情況,結合學校推廣的“三維四段”健康課堂模式,權衡自己的教學能力,先對自己進行定位,然后報學校認可,這個是動態(tài)的,去年是研究型,今年不努力的話就可能降為骨干型,這樣就把老師的學習由被動變?yōu)榱酥鲃?,這應該說在農(nóng)村學校也是完全可以推行的;

  二是陳校長的一句話,主我深受啟發(fā),他說:教育教學應該分開來看,教育學生的工作應該密切聯(lián)系家長,但教學的擔子不要老推給家長。意思是年關已近,不要動不動在學生的家庭作業(yè)等學習任務沒完成的時候讓學生打電話叫家長到校,其實家長也很忙的,即使是學生忘了帶課本也讓跟別的學生共用一下,家長來又能起多大的作用呢?聯(lián)想到農(nóng)村學校不是更應該這樣嗎,很多農(nóng)村孩子的家長文化水平都不高,還有很多留守兒童由爺爺奶奶帶著的,連阿拉伯數(shù)字都認不識幾個,這讓他們怎么去輔導學生呢。學生的家庭作業(yè)長期在家里完不成的,其實最終都還是在學校里由老師輔導來完成的,那讓家長到校跟學生一塊挨批,除了會增加老師和家長的不愉快之外,能有什么好處呢。

  三是老師的辦公室、閱覽室里都裝有很多的平面鏡,這個不就是無聲的在提醒老師、同學隨時要注重自己的儀表嗎?這一個小小的細節(jié)足以省下開會時領導很多的寶貴時間,呵呵。

  總之,在這一個月的時間里所學到的東西,我得用很長的時間去領會、去消化,相信這會對我今后的工作起到相當重要的促進作用。

跟崗培訓心得體會2

  路漫漫其修遠 吾將上下而求索 ——記20xx年教師跟崗培訓20xx年10月23日,我參加了為期一周的呼和浩特市教研室組織的教室跟崗培訓學習。這次跟崗學習,讓我充分領略到專家與名師那份獨特的魅力,廣博的知識積累和深厚的文化底蘊。

  最幸運是遇到名師張穎慧,她學識淵博,她人品謙遜,她平易近人。在她帶領下,我們來自不同地區(qū)的學員成為一個親密和諧的學習大家庭,在跟崗學習中,大家認真聽課,坦誠評課,互相切磋教學技藝,認真準備說課,互相交流聽課心得、書寫教學反思,碰撞智慧火花。在緊張忙碌的學習生活中,建立了一種坦誠互助、共同提高的良好氛圍。

  我從中了解了先進的教育教學理念、現(xiàn)代教育觀、教師觀、學生觀。走出了迷茫。給我以后的課堂教學指明了一條新的陽光道,認識到只有多讀書、多思考、多反思。才能真正提高教學能力,做一個智慧型的老師。

  這次培訓,讓我明白了今后前進的目標,學以致用,我將在這里學到新知識盡快內(nèi)化為自己的東西,運用到教育教學的過程中去,努力學習同行們的學習態(tài)度,求知精神,協(xié)助能力,加強學習,讓跟崗學習成果在教育教學中發(fā)光。

  培訓時間是有限的,但我所得到的是無限的,相信今天的收獲,會在不久的明天編織一幅“喜看稻菽千重浪,傾聽幼竹拔節(jié)聲”的豐收圖。

跟崗培訓心得體會3

  10天的教師跟崗培訓很快就過去了,這次跟崗培訓給我留下了深刻的印象。4月22日,我來到了昌黎縣第一完全小學,開始了為期兩周的跟崗學習。第一小學制定了詳細的帶崗培訓計劃,考慮了我們學員的培訓活動、生活各個方面的點點滴滴,并按照計劃有條不紊地進行各項培訓活動,如主題班會、研討活動以及各種展示課等。各項培訓活動緊張而有序地進行,得到了我們培訓學員的一致好評。

  在這里,我享受了一小的教育資源,與帶崗的教師接觸交流,聽了邵校長安排的張玉潔等老師的課,還觀摩了語文復習課的教學。我感受到他們“階梯性閱讀”對學生一生的重要影響,讓我大開眼界,收益良多。

  在跟崗學習中,我感受了先進的教育教學理念,骨干教師的成功經(jīng)驗,提升了自身的教育教學水平。我們的跟崗學習,內(nèi)容豐富,形式多樣。這次的跟崗培訓學習讓我對教學理念有了更加深刻的理解,教學能力得到了一次新的提升。且在老師的指導下,我將所學的理論與實踐結合,聽課參加教學研討,上匯報課,每天堅持寫日志,寫聽課反思等等。通過學習收獲頗豐,感觸良多。

  在帶崗老師的課上,讓我知道五年級的學生依然要注重識字教學。要充分相信學生,放手讓孩子自己識字,互幫互學。在生生互動,師生互動中,學生體驗到了學習的快樂。在賈海華老師的課上,讓我領略到學生讀書匯報的美,我深深地體會到了老師的教學是一門藝術。

  還有,聽了張玉潔老師的導學案的課,我又學到了一種新的教學模式。這種導學案,更能讓學生課下自主的學習,我心里有底了,我要把這種導學案模式帶回去,也讓我們的學校里吹起這一鼓導學風。

  本次培訓,我看到了眾多教師身上的閃光點,同時發(fā)現(xiàn)了自身視野之局限,猶如井底之蛙。但這次培訓,卻讓我明白了今后前進的目標,學以致用,我將在這里學到新知識盡快內(nèi)化為自己的東西,運用到教育教學的過程中去,努力學習同行們的學習態(tài)度,求知精神,協(xié)助能力,加強學習,讓跟崗學習成果在教育教學中發(fā)光。

  在這里,真誠地感謝昌黎縣教育局為我們提供了這樣一個學習的機會與平臺,為我們的進一步發(fā)展充電、提高!

跟崗培訓心得體會4

  “在體驗中學習,在學習中體會”,這是我跟崗學習以來的的體會和感悟。在跟崗學習中,我聽到了更多的真實的常態(tài)課,它既沒有過多的修飾,也沒有太多的花俏。這樣的課堂讓我感到樸實、自然,遵循了學生身心的發(fā)展規(guī)律和學習特點,非常有利于兒童各種能力及良好個性的健康發(fā)展。

  龍崗一小全體領導和老師工作充滿激情,愛崗敬業(yè)已經(jīng)形成風氣。教師們都按時上班、下班,操場、過道、辦公室見不到一個閑聊的人。每個人都在忙碌地工作著。午間老師們有的在批改作業(yè);有的在跟學生交流;值日行政在巡視、答疑,個個都進入了工作狀態(tài)。再走進辦公室,不進班的老師早已在備課、批改作業(yè)。學校安排的主題活動,教師都精心組織,積極投入,與生同樂。午餐時,每班都安排有老師給學生盛飯,和學生一起共進午餐。午休時,每個老師又投入到自己的工作中,有的在鉆研自己的教學,有的在輔導學生作業(yè),處處見到他們忙碌的身影。

  本著“積極參與、主動融入、虛心學習、注重溝通”的跟崗學習原則,我認真觀察、認真學習、真反思,每天堅持寫學習心得體會。我講分為兩個方面總結上周學習收獲。

  一、匠心獨具的教學藝術

  課堂是教育學生、培養(yǎng)學生的主陣地,教師更應該在傳授知識的同時,注重提高學生素養(yǎng)。

  一年級的學生年齡小、好動、愛玩、好奇心強,在四十分鐘的教學中容易疲勞,注意力容易分散。根據(jù)這一特點,為了抓住他們的興趣,激發(fā)他們的好奇心,袁老師在引入新課時主要采用創(chuàng)設情境的方法,將一年級的小朋友帶入一個個有趣的情境中,課堂充滿活力。

  袁老師的教學中,注重將課堂還給學生,采用追問的方式,用一個個的問題,引導學生思考,引導學生主動學習。讓學生自己提問題,然后通過自己的思考解決問題,增強了學生學習數(shù)學的信心。

  袁老師的課堂上,學生總是主動參與,學生很喜歡數(shù)學課,我認為這和袁老師的教學方式密不可分。

  第一,袁老師的數(shù)學課堂總是和生活息息相關,讓學生深刻的體會到了學生來源于生活,并應用于生活。學生學了數(shù)學非常有成就感,不僅學習了知識,自己的生活技能也在增漲,對學習數(shù)學充滿興趣,自然喜歡數(shù)學課堂。

  第二,課堂評價方式多樣化,比如:善于思考的小朋友,眼睛真亮,會發(fā)現(xiàn)的小朋友等等。

  第三,課堂生動有趣,袁老師采用簡筆畫、手勢、教具等幫助學生理解和記憶相關知識。

  第四,課堂強調(diào)組織紀律。

  來到龍崗一小聽的第一節(jié)課,我就被深深的震撼了。課堂上,學生坐的端端正正,在老師的指令下認真完成教學任務,教師就像一塊磁鐵,將學生的注意力吸引在自己身上。學生明白課堂紀律,遵守課堂紀律,我感受到了袁老師極強課堂組織能力。課前,袁老師會安靜等學生靜息好。課中,隨時可以聽到袁老師表揚學生的聲音和袁老師給學生貼小紅花的身影。袁老師告訴我,一年級的小朋友,需要更多的鼓勵,多用鼓勵的語言激勵學生,每一個孩子都喜歡被表揚。課后,袁老師會點評學生做得好的地方和孩子們可以進步的地方。一點一滴的積累,幫助學生養(yǎng)成良好的學習習慣。

  第五,適時捕捉學生的閃光點。每個學生都有自己的優(yōu)點,教師要注意適時發(fā)現(xiàn)、捕捉學生的閃光點進行評價,把握時機進行對話交流評價,促進師生、生生心靈的溝通,隨時隨地的培養(yǎng)學生學習的興趣和自信心。老師在教學時,就很善于抓住學生的優(yōu)點和進步,并加以引導,能增強學生自信,對學生各種能力的培養(yǎng)都有好處。我想這樣的激勵比任何的物質(zhì)的獎勵都有用,對學生來說這樣的話更使他們有成就感,更能激發(fā)他們的潛能,以便更好的學習。

  二、細致樸實的班主任工作

  來到龍崗一小的第一個中午,我來到教室,學生們都在打鬧,我迫切的想讓學生安靜下來,扯開嗓子開始吼,后悔沒有帶上自己的擴音器,但是這個方法并不奏效。班主任周老師來到了教室,只見她輕輕拍了三次掌,學生整齊而又洪亮的聲音想起“快坐好”,教室頓時鴉雀無聲。

  當天放學之后,我提出了我的困惑,周老師耐心給我解答,對我的班主任工作做出指導。

  第一,愛孩子?!皭圩约旱暮⒆邮潜灸?,愛別人的孩子是神圣”。他們把成績好的學生叫優(yōu)生,把成績不好的學生就待優(yōu)生,沒有差生的說法,他們對學生的鼓勵是“你們的過去我不在乎,你們的現(xiàn)在我在關注,你們的未來我在期待”。那種精神深深地感動著我,鼓舞著我,成為我在自己今后的教學崗位上的一種動力。

  第二,放手讓孩子去做。周老師沒有侃侃而談,而是用她的切身經(jīng)歷告訴我,放手讓孩子去做,給孩子自我成長的空間。周老師告訴我,在帶上一屆時,她在一年級時擔心孩子做清潔時做得不夠好,就幫孩子一起完成,結果到了高年級,孩子還是做不好清潔,并且認為老師幫他們做事是理所應當?shù)摹B犃酥芾蠋煹慕?jīng)歷,我不禁反省自己,總擔心孩子太小,不能完成,沒有給孩子嘗試、學習和進步的機會。

  在周老師的指導下我深刻體會到要尊重孩子的主人翁地位,要相信他們的接受能力,要正視他們的接受能力。不能在愛的名義下過度保護孩子。這樣做,一方面使孩子受到過分限制,使他們的能力得不到適當?shù)陌l(fā)展。另一方面,孩子也會在過度的限制中,厭惡說教。只有孩子們真正參與進去了,他們才能有感受,才能在感受中獲得進步

  第三,樹立學生的榮辱觀念。在龍崗一小一年級四班教師里,經(jīng)常能聽到老師問學生:“你們是想聽到表揚還是聽到批評?你今天回家是想告訴爸爸媽媽你被表揚了多少次,還是想告訴爸爸媽媽你今天被批評了多少次?”也能經(jīng)常聽到老師提醒小朋友:“如果你這樣,我們班會得不到魅力班級喲,你是我們班的一份子,要給我們一年級四班爭得榮譽?!?/p>

  周三下午,班上一個小朋友做清潔不認真,我多次提醒也不聽。周老師走過來,拉著這個小朋友的手,溫柔地對這個小朋友說:“你沒有認真做清潔,田老師回到她的學校,就會告訴她們學校的小朋友,龍崗一小一年級四班的XXX同學做事情不認真,大家不能向他學習。如果你接下來表現(xiàn)好,田老師就會回她的學校表揚你,你想被表揚還是想被批評,就看你接下來的行動了?!毙∨笥讯枷氡槐頁P,周老師抓住了學生的心理特點,適時對學生進行教育,幫助學生樹立良好的行為習慣,非常值得學習。

  七天的跟崗學習培訓結束了,但真正的培訓學習還在今后的日常教學工作中。這次對我既有觀念上的洗禮,也有教學教研技藝的增長。可以說,“跟崗學習”促進了我的成長,使我提高了認識,理清了思路,學到了新的教學理念,找到了自身的差距和不足。

  也使我意識到了教學學無止境,教育任重道遠的現(xiàn)實。在這揮手告別跟崗學習生活的時候,我整裝待發(fā),將以飽滿的熱情、堅定的信念、高度的責任感投入到自己的教學生涯中,去迎接新的挑戰(zhàn),攀登新的高峰。面對未來,任重而道遠:“昨天的微不足道,今天的正在爭取,明天的正在拼搏”。

  在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學生。我將進一步努力,不斷學習、充實、進取,努力超越自我,希望自己的教學能力和各方面的素質(zhì)能夠有更大的進步!爭取真正成為一名具有引領示范作用的教師,為教育事業(yè)的改革與發(fā)展貢獻自己的一份力量。

跟崗培訓心得體會5

  跟崗學習,顧名思義就是為了某個崗位而去參加相應的培訓,使得適應有能力勝任這個崗位的工作。下面的內(nèi)容是跟崗學習的心得體會總結,希望對你有所幫助。

  時間過得真快,一個月的跟崗學習已經(jīng)結束了,在過去的這一個月里,我在交大附小每周跟崗學習一次,雖然只有短短的五次,但是就這短短的五次機會,已經(jīng)給我教師生涯增添了亮麗的一筆,讓我收貨頗多。也非常感謝領導能給我這次外出學習的機會,讓我能有機會提高自身業(yè)務水平。回首這些天的學習,我所經(jīng)歷的點點滴滴,時時刻刻,都在收獲著!進步著!感動著!現(xiàn)把我的學習體會匯報如下:

  一、提高了自身素養(yǎng)

  在這五周的日子里,我親眼目睹了徐茜老師踏實嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,卓有成效的工作效率;親身感受了徐老師平易近人的處世態(tài)度和無微不至的關懷照顧。徐老師為了讓我們不虛此行,精心準備每一項工作,不但認真?zhèn)湔n,上好每一節(jié)課,上好各種類型的課,我想,“學高為師,身正為范”應該是徐老師真實的寫照,也是我今后努力的方向。徐老師這種認真負責的態(tài)度,讓我這個剛走上工作崗位的新手自嘆不如,也讓我反思到了自己的不足。比如當徐老師的課堂上有學生不認真聽講時她會通過巧妙的語言來提醒學生,而不是以為的批評。有些孩子回答問題不完整,虛勞是說“我喜歡把話說完整的孩子?!币痪浜唵蔚脑捑褪购⒆踊卮鸬煤芎谩.斢袑W生說和上課無關的話題時,徐老師會用醫(yī)生給一個同時得了感冒和受傷骨折的病人,如果學生是醫(yī)生,是先治感冒還是骨折的生活實例讓學生把重點放到課堂。徐老師的作業(yè)批改雖然很簡單,但是字里行間都能看出徐老師很認真,每一次作業(yè)中學生出錯原因都有注明,并且讓學生養(yǎng)成良好的改錯習慣。試卷出錯,徐老師都回讓孩子用張白紙把錯題從新抄到紙上再做一遍,并做好復批工作。在講課過程中,徐老師不會是因為自己是數(shù)學老師只關注數(shù)學知識,在板書遇到學生沒有學過的字,徐老師都會在旁邊注音,學生在抄筆記時也會用拼音代替。能看出徐老師的用心良苦。這也使我在教學能力的提高上很有啟發(fā)。

  二、提高自身業(yè)務水平

  在這一個月的跟崗學習的日子里,我聽到了的最真實的常態(tài)課,它既沒有過多的修飾,也沒有太多的花俏。這樣的課堂讓我感到樸實、自然,更讓我看到了徐老師的工作態(tài)度、專業(yè)素質(zhì),對孩子們的熱愛與關注。也深深體會到徐老師用心良苦對學生語言能力的培養(yǎng)、注重孩子發(fā)散思維的培養(yǎng)、注重孩子經(jīng)驗的分享、能力的提高。樸樸實實一節(jié)課,不許要用花哨的課件去裝飾,只需動手操作,實物投影就可把一節(jié)課上的很充實。在這些課,印象最深的就是徐老師的觀察物體一節(jié)課中,這也是我頭疼如何給孩子講好時,徐老師給我點透了本節(jié)課的教學重難點。通過實物投影,讓孩子上臺來猜測、摸、觀察等多種操作方式,學生自主去探索。當從不同角度觀察物體時主要是找一個標志性的東西??臻g感也是在生活中去觀察感悟的,徐老師專門孩子讓孩子回家用手機拍下從不同角度觀察到的同一物體的照片。讓他們總結規(guī)律。還有一節(jié)課復習課也是記憶幽深。這就體現(xiàn)一位老師對教材的把握性有多強,有多深。徐老師不光解決課本上有的,還給學生補充了部分相關知識。讓學生做到了對知識的活學活用。 三、自身體會與反思

  “一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年反思可能成為名師?!痹诼犘炖蠋熣n時,我認真做好筆記,在教學之后靜下心來,總結回顧自己的教學行為和課堂情況,想出改進的方法,記下成功的經(jīng)驗,反思自己的不足,借鑒別人的經(jīng)驗,吸取徐老師的成功經(jīng)驗,反思自己與他們的差距。制定自己的計劃,探尋適合自己的道路。每次學習完徐老師的課之后,還會與徐老師相互交流,本節(jié)課中我得到的新想法,在教學過程中自己存在的問題。還有一些題型的做法和講法。徐老師還會耐心給我指導課堂常規(guī)存在問題時要如何應對。

  在整個跟崗學習過程中,我最大的收獲是轉變了教學觀念,樹立了適合的教學理念,并且還再次學習了《新課標》,根據(jù)課標來安排教學設計和組織、實施教學活動,以及及時進行教學反思;我還學會了怎樣在新課程背景下全面客觀地評價一堂教學課的有效性,既要重視結果,更要重視過程;既要關注預設目標,又要關注達成目標。這次跟崗學習讓我開闊了眼界,帶給我思想上的洗禮、理念的革新,使自己對教師這個職業(yè)進行了重新的認識,對于有效課堂的教學藝術、

  在今后的教育教學實踐中,我將學習采他山之玉,納百家之長,在教中學,及時做到課前反思、課中反思和課后反思。努力做到揚長避短,帶著幾分留戀,幾分回味,幾分收獲,結束了我的跟崗學習,它是我教育生涯中最難忘最珍貴的一段記憶。今后的學習工作中,我將不斷學習、充實、進取,不斷完善自我、超越自我。使自己能盡快成長起來,成為領導心中的放心員工,家長心中的放心老師!

跟崗培訓心得體會6

  一周的培訓已經(jīng)結束了,在這次培訓中我學到很多新鮮的知識,也讓我認識到想要做一名優(yōu)秀的幼兒教師必須不斷自我更新,也認識到自己知識的局限和不足。

  每個老師都給我們講的很深入很細致。在劉麗園長講到:讓孩子生活在童年里而不是經(jīng)過童年。我腦海里想象的是現(xiàn)在我們的孩子有多少是童年快樂渡過而不受父母強迫學這樣學那樣的呢。而生活來源于學習,學習也來源于生活,一個好的學習環(huán)境和優(yōu)秀的老師應該是優(yōu)雅的。應該是真善美結合的。我們教師是孩子的陪伴者。

  在園長講到:三浴陪伴時我呆了因為以前沒接觸過,原來是(空氣,陽光,日光汗)這對于一個人來說我們都應該被三浴陪伴特別是孩子,如果沒有一個健康快樂的身體狀況,那我們怎么可能讓孩子快樂成長呢,所以對于戶外活動(體能活動)是幸福快樂的前提。

  在園長講到:幼兒園安全工作的重要性時我深深感觸人生命的脆弱,我做為一個孩子的母親深深體會都希望自己的孩子送入幼兒園快樂的度過每一天。所以幼兒園的安全工作是重中之重的。作為優(yōu)秀的幼兒教師必須學會觀察幼兒,細心、專心負責任才能保證班級的安全,孩子才能正常的學習、生活。

  另外我還學習了(3到6歲兒童學習與發(fā)展指南),還需要看更多的書來不斷的補充自己的知識,真的覺得人必須學習來進步自己。也希望在以后的工作中,園領導和老在的教師給予指導和幫助。虛心接受好的建議來補充自身不足還是要進步做一名優(yōu)秀的幼兒教師。既然來到了青瑞,青瑞里面每一個人就是我的家人,也必須跟上家人的步伐前進。

跟崗培訓心得體會7

  為期三天的跟崗培訓已經(jīng)結束,雖然只有短短的三天,但我覺得受益匪淺,收獲良多。

  在這三天中,我們共聽了xx八中歷史老師6節(jié)課,3個講座。這六節(jié)課均是真實的常態(tài)課,既沒有過多的修飾,也沒有太多的花俏,只是按照他們平時的教學來進行。三個講座也是一線優(yōu)秀教師準備的,沒有空話、大話,很方便我們的實際操作。

  我們聽了xx八中七年級xx1班xx老師和七年級二班xx的課,他們都講的是第12課漢武帝鞏固大一統(tǒng)王朝這一課,課件有相似之處,但又有自己的理解,從中可以看出,他們雖然實行集體備課,但在實際教學中,各自加入了自己的見解。他們以史料為切入點,讓學生體會不同史學家對漢武帝不同的評價,引導學生分析評價歷史人物的方法。七年級八班xx老師上的是復習課,主要復習第三單元9—12課內(nèi)容,從課堂環(huán)節(jié)來看,x老師平時也是如此上復習課的。她注重引導學生對單元名、課題、各子目的記憶,并以默寫的方式加以督促,使學生形成一個整體的知識體系。八年級一班xx老師講的是北伐戰(zhàn)爭,以xx現(xiàn)存的一些紀念北伐戰(zhàn)爭的地點導入,這些地點在七年級暑假時教師已經(jīng)作為假期作業(yè)要求學生去觀看、了解,這些很容易將學生的注意力吸引到課堂學習中,同時也調(diào)動了學生學習的積極性。九年級十一班xx老師講的是第二次工業(yè)革命,通過視頻講述洛克菲勒通過石油壟斷的過程,引導學生理解壟斷組織的出現(xiàn)。九年級二班xx老師講的是近代科學與文化,他通過一個關于居里夫人筆記本現(xiàn)在依然具有放射性的新聞導入,新穎生動,激發(fā)學生學習興趣。當然,這些老師的課堂均注重對史料的選擇,不僅恰當,而且注重史料真實性,往往能夠通過相關史料,引導學生得出相應的結論,培養(yǎng)學生分析問題、解決問題的能力。他們的歷史知識非常豐富,在課堂教學中,能夠補充許多課本上沒有的內(nèi)容,吸引學生的興趣,調(diào)動課堂氣氛。同時,他們也非常注重與其他學科相聯(lián)系,體現(xiàn)出不同學科間的交叉融合。

  xx老師的講座《關注課程標準,推進課堂教學》,他以具體課例為依據(jù),講述了課程標準的重要性,如何通過課堂教學,使學生達到課程標準的要求,同時體現(xiàn)歷史學科的核心素養(yǎng)。通過學習,使我們更加深刻的體會到課程標準的重要性,課堂教學必須以課程標準為依據(jù),不能讓自己的認知來主導課堂教學。xx老師主要講的是歷史復習備考,他從中招試題分析、復習策略、典型考題做題方法三方面來進行講述,使我們能夠更加清晰的明白xx中考命題的特點,以便在今后的課堂教學中有所側重。xx老師以自己的一些具體做法為例,來講述如何召開班會,通過他的講述使我們知道可以從哪些方面進行班會的組織以及如何組織,他的這些方法讓我們在自己班級的班會上也可以應用,使班會更加有實效。

  這次跟崗培訓讓我深深的感受到:作為教師,不僅要有扎實的專業(yè)技能和深厚的文化底蘊,也要有豐富的教學經(jīng)驗。今后,我會努力提高自身素質(zhì),豐富教學經(jīng)驗,提高教育教學水平,使自己盡快成長為一個優(yōu)秀的人民教師。

跟崗培訓心得體會8

  16天的教師跟崗培訓即將過去,可是這次跟崗培訓卻給我留下了深刻的印象。12月2日,我來到了東莞莞城中心小學,開始為期十二天的跟崗學習。莞城中心小學制定了詳細的培訓計劃,考慮了我們學員的培訓活動、生活各個方面的點點滴滴,并按照計劃有條不紊地進行各項培訓活動,如文化考察、學員研修以及學員展示課等。各項培訓活動緊張而有序地進行,得到了我們培訓學員的一致好評。

  在這里,我享受了東莞莞城中心小學的教育資源,與許多名師,專家的接觸交流,聽了梁惠權校長介紹學校辦學理念與特色,聽了蘇慶南主任《以考級促閱讀、以活動激興趣》的講座,聽了周奇、彭才華、黃燕芬等品牌老師的課,還觀摩了第二課堂教學。我感受到他們“悅納至正”的辦學理念不折不扣地付諸實施,而且獲得成功,讓我大開眼界,收益良多。

  在跟崗學習中,我感受了先進的教育教學理念,名師的成功經(jīng)驗,提升了自身的教育教學水平。在三位品牌老師的帶領下和指導下,我們對觀摩課進行討論和點評,我們的跟崗學習,內(nèi)容豐富,形式多樣。這次的跟崗培訓學習讓我對教學理念有了更加深刻的理解,教學能力得到了一次新的提升。且在三位品牌老師的指導下我將所學的理論與實踐結合,上回報課,聽課評課,上課反思等等。通過學習收獲頗豐,感觸良多。

  在黃燕芬老師的課上,讓我知道注重識字教學。她充分相信學生,放手讓孩子自己識字,互幫互學。在生生互動,師生互動中,學生體驗到了學習的快樂。在彭才華老師的課上,讓我領略到課堂的語言的藝術美,彭老師教學時的朗讀指導很有技巧,隨機應變能力強,真令我佩服!我深深地體會到了老師的課堂語言是一門藝術。而在周奇老師的課身上,讓我知道用聊天的形式可以善于激發(fā)學生的情感。課堂上沒有約束,說實在,我喜歡這樣的聊天,親切而又自然,沒有師生之分,沒有優(yōu)差之界,這種聊天形式的課堂,值得我去深入探討。

  還有,聽了周奇老師的作文課以及彭才華老師的“廣快作文”講座,我心里有底了,我要把他們這種作文模式帶回去,也讓我們的學校里吹起這一鼓作文風。

跟崗培訓心得體會9

  姓名:xx

  單位:

  時間:

  xx年10月26日到10月30日我參加了由市教育局組織的名班主任跟崗培訓?!霸隗w驗中學習,在學習中體會”,這是我跟崗學習以來的最大的體會和感悟。在跟崗學習中,我們聽到了更多的真實的常態(tài)課,它既沒有過多的修飾,也沒有太多的花俏。這樣的課堂讓我感到樸實、自然,遵循了學生身心的發(fā)展規(guī)律和學習特點,非常有利于學生各種能力及良好個性的健康發(fā)展。

  在日壇中學,我們7名跟崗學習成員受到了學校的熱情款待。本著“積極參與、主動融入、虛心學習、注重溝通”的跟崗學習原則,我們認真觀察、認真學習、認真反思,每天堅持寫學習心得體會。通過這次學習,我受益匪淺,收獲很多。

  一、潤澤心靈的校園文化

  跟崗培訓第一天,學校德育處的鄭老師熱情地接待了我們。在鄭老師的引領下,我們認真參觀了學校的校園環(huán)境和校園文化建設?;▓@似的校園,點綴得五彩斑斕,更顯得生氣盎然,別具風格的教學樓,在嬌羞欲語的花兒的裝飾下,更顯得生機勃勃,形成了一種人工美和自然美的景色。在這如詩如畫的環(huán)境中學習、工作,是一件多么享受的事情?。?/p>

  行走在校園的走廊內(nèi),抬頭就可以看到各種標語,沒有豪言壯語,只有溫馨提示;沒有現(xiàn)場說教,只有渲染熏陶,這些樸實的句子、愜意的環(huán)境時時刻刻在提醒你、鼓勵你、引領你。校園文化重要的是從教師和學生身上散發(fā)出的與眾不同的精神面貌,是滲透在骨子里的一種品質(zhì)。它是通過校長不斷引領,老師們不斷領會,通過外在熏陶,內(nèi)在培養(yǎng),最終表現(xiàn)在全體教職員工身上的氣質(zhì),最后形成學校獨有的一種精神氣息。

  接下來,我們一起參加了學校的升旗儀式。每班站兩隊,各班主任站在本班前面,其他老師另外列隊。全校班級輪流負責升旗及值周;國旗升起來的時候全校師生行注目禮,國旗下的演講更是嚴肅認真,內(nèi)涵豐富,思想深刻。在整個升旗過程中,沒有一個學生在動,沒有一個教師自由交談。

  二、震撼人心的行為習慣

  作為教育工作者,我們都知道要把學生培養(yǎng)成為四有新人,這是教育的終極目標。但是我們也遺憾地看到現(xiàn)實離這個目標還很遠,學生的行為習慣中總有一些不和諧的音符,可是在日壇中學卻看到了令我心靈震撼的學生行為習慣。

  教育無小事,事事在育人。尤其是學生行為習慣的問題、要從行為出著眼。學校領導和班主任老師如果發(fā)現(xiàn)了學生什么不好的苗頭,就要及時制止,及時教育。從領導做起,利用時間找典型的學生與之談話,講道理,讓他們懂得“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”,“動之于情,曉之于理”,從內(nèi)心幫助學生,丟棄不良行為,再塑好習慣。學校德育工作,按照德育計劃,每月制定一個主題,如開展“垃圾不落地”、“輕聲慢步禮貌行”、“小手牽大手,共創(chuàng)美麗園”等活動,引導學生在活動中感受道德、選擇行為、進行自我批評與合作競爭,從而自覺遵守規(guī)范。在評比的活動中,增強了學生的班集體榮譽感,培養(yǎng)了每一位學生養(yǎng)成良好的行為習慣,規(guī)范學生的行為,促進學校良好的校風、學風的形成,激發(fā)學生爭當校園“榜樣”的熱情。

  在學生眼里,教師就是表率,教師的一言一行無不潛移默化地影響著學生。志向高遠的教師帶出志向遠大的學生,知識淵博的教師帶出博學多才的學生,嚴于律己的教師帶出遵紀守法的學生,宅心仁厚的教師帶出充滿愛心的學生,這就是教師的人格魅力。

  三、匠心獨具的教學藝術

  課堂是教育學生、培養(yǎng)學生的主陣地,教師更應該在傳授知識的同時,注重提高學生素養(yǎng)。

  在日壇中學,我一共聽了六節(jié)課,其中李建華老師的數(shù)學課,留給我的印象很深刻,值得學習的地方也很多。這是一節(jié)復習課,主要內(nèi)容是因式分解。課初,他提問:因式分解與整式乘法之間的關系——互為逆運算;分解因式式怎么回事——把一個多項式變?yōu)檎匠朔e的形式。對于提公因式法,它的理論依據(jù)是乘法分派律,而公式法的理論依據(jù)是整式乘法,李老師用以下式子清楚的表示出了因式分解與整式乘法的關系:

  1.提公因式法:m(a+b+c)=ma+mb+mc

  2.公式法:平方差公式:a2-b2=(a+b)(a-b)

  完全平方公式:a2+2ab+b2=(a+b)2

  之后,他強調(diào)了因式分解的整體思路:首先嘗試用提公因式法再考慮用公式法,清楚明了。

  講解完之后,幾名學生板演,其余學生在練習本上做。板演的時候我發(fā)現(xiàn)這幾位學生用統(tǒng)一格式做題,可見教師在這一方面有要求,這樣可避免學生在這一方面犯錯誤。學生做完之后,李老師用紅色粉筆順著做題思路給出了修正和評價,找出學生常見錯誤并予以強調(diào),做的好的給出評價和鼓勵,步驟清楚,思路清晰,書寫整齊規(guī)范。這幾道題講評完之后,學生自覺擦黑板,我看到了學生與老師之間的默契。接下來又是四道題,上次四道題中做錯題的學生再次板演。從這些細節(jié)中我能感覺到李老師經(jīng)驗豐富,要求學生做到的自己首先做到,并且他很了解學生,能夠對癥下藥。講練結合,高效率的課堂,學生減輕了負擔。

  總之,這次培訓我受益匪淺,無論是教育管理還是教學研究,我都能看到日壇中學的內(nèi)涵與實力,我期待還有更多這樣的機會來提升自己的業(yè)務水平和綜合素質(zhì),使我不斷的向成為一名優(yōu)秀班主任的方向邁進。跟崗學習讓我深深的感受到:作為教師,一定要具有扎實的技術技能和深厚的文化底蘊、同時要具有豐富的教學經(jīng)驗,才能在教學中獲得成功!今后,我要努力提高自身的素質(zhì),不斷的豐富教學經(jīng)驗,不斷地學習新知,不滿足于墨守成規(guī),提高教育教學水平,相信成功是屬于我們的!

  最后,讓我用日壇中學王老師的一段話來表達我的心聲吧!“我們將用最雄厚的實力,最無私的奉獻,最貼心的關懷,成為同學們最堅強的后盾!”

跟崗培訓心得體會10

  時間過得真快,一個星期的跟崗學習已經(jīng)結束了,在過去的這一個星期里,我在沐撫小學,深深的感受到了沐撫小學老師們的敬業(yè)愛崗的精神,也感受到了沐撫小學的孩子們奮發(fā)向上的求學精神。跟崗學習期間,得到了沐撫小學領導的親切關懷,在生活上也很關心我們,為我們提供三餐的日常生活,我的指導老師向梅桂老師對我的學習也進行耐心的指導。在跟崗學習期間,我共參與了以下活動:聽課4節(jié),上課3節(jié)、參加沐撫小學的月考1次和改卷1次。教現(xiàn)在對整個跟崗學習期間的收獲與感受作以下小結:

  一、開闊了視野

  來到沐撫小學,這里辦學理念,領導的管理策略,教師的精神面貌,學生的各方面素質(zhì),都讓我大開眼界。沐撫小學的環(huán)境優(yōu)美,學校安裝了現(xiàn)代化的白板、個性化教育。學校給學生最幸福的童年,給學生最堅實的起步。培養(yǎng)學生的主體意識、合作精神,激發(fā)創(chuàng)造潛能,讓學生擁有健康的身心、健全的人格、無限廣闊的精神生活,為學生全面而有個性的打下堅實的基礎。這些對于我來說都是全新的理念。

  二、提高了專業(yè)能力

  在一個星期的跟崗學習的日子里,在輔導老師向梅桂老師的安排下,我聽了幾個老師的課,不僅有英語課,還有語文、數(shù)學、班會課等,不僅有常態(tài)課,還有他們學校組織的課內(nèi)比較學的課。這些老師的課各有特色,專業(yè)理論水平都很高,聽了之后,讓我得到了很多的收獲,也讓我從這些老師身上學到很多教學方面的技巧,值得我以后去學習。

  三、提高了思想認識

  由于沐撫小學是寄宿制,教師整天從早到晚一整天都在學校,除了上課就是備課,改作業(yè),老師們不僅工作壓力大,工作量也很大,但是這里的老師們在工作中仍然是兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇。這里的老師們對工作是那么的執(zhí)著、認真、負責,那種敬業(yè)的精深深地感動著我,鼓舞著我,成為我在自己今后的教學崗位上的一種動力。一個星期的學習匆匆而過,這里值得我們學習借鑒的東西太多太多,包括老師敬業(yè)奉獻的精神,以及孩子們一絲不茍的學習態(tài)度、好學的精神,我都要將這些東西當做火種帶回去!我?guī)е钌畹牧魬佟⒇S收的喜悅、由衷的感激,結束了本次跟崗學習。在今后的學習工作中,我將不斷學習、充實、進取,努力超越自己,希望自己的教學能力和各方面的素質(zhì)能夠有更大的進步!

跟崗培訓心得體會11

  很榮幸有機會去了廣州,參加為期三天的校長跟崗學習,我非常珍惜這難得的學習機會,做好充分的準備。學習期間認真做好筆記,拍下了很多有價值的照片和錄像。

  跟崗學習的第一天我們坐專車 ,上午十一點就到了廣州越秀區(qū)的朝天小學,聽了教務主任對學校的簡介,參觀了校園。下午聽了該校校長的報告,參觀了音樂、舞蹈的排練、現(xiàn)場的書法課等。第二天去了廣州番禺的石橋中心小學,上午參觀了該校的校園文化,觀看了大課間活動,下午聽了校長的匯報,參觀了功能場室。第三天到了番禺的的市橋實驗小學 ,同樣參觀了校園的校園文化,聽了校長的報告,也觀看大課間活動,參觀了功能場室。

  通過三天的跟崗學校,我感觸很深。回來后,我認真地進行總結,下面就談談自己的一點體會:

  一、在學校管理方面。三位校長都有豐富的專業(yè)知識和管理經(jīng)驗,都以“法治”來管理學校,有一套完整的管理體系,有自己的管理特色。他們的管理經(jīng)驗,甚至是個人魅力都是值得我們?nèi)W習的。

  二、教師方面。我感覺這三間學校的教師很專業(yè),很敬業(yè),處處體現(xiàn)為人師表。我察看了一些教師的上課,他們都使用現(xiàn)代的教學手段,充分利用電教平臺和各種教育資源,使課堂高效。從大課間活動,我看到他們每個老師都參與其中,每個特色活動教師都細心引導,與學生的關系非常和諧,這是值得我們教師很好地學習的。

  三、學生方面。三間學校都有共同的特點,就是養(yǎng)成教育做得很好。比如:一千五百多學生的校園,看不到一塊紙屑,墻面、走廊、教室整潔衛(wèi)生;沒有奔跑追逐,很有禮貌等。特別是大課間操,列隊、方陣、操練,動作整齊劃一,嚴肅認真。這些規(guī)范的行為習慣,體現(xiàn)了他們對學生的付出。這些行為習慣的培養(yǎng)對我們的農(nóng)村小學來說是可以做好的,我們也應在這方面多花心血。

  四、學校文化方面。朝天小學是所百年名校,有深厚的文化底蘊,當然不能同日而論,但他們充分利用學生的各種作品:書畫、美術、手工來點綴,這是一大特點;石橋小學、市橋小學也都充分地展示了他們的校園文化。走廊、過道、草坪、甚至是地面,天花板都得到很好的利用,每個板報都有主題,看起來爽心悅目。特別是教室文化,都是學生親手制作的,各有特色。我們也可以發(fā)動學生動手,花很少的錢,搞好我們的校園文化,育人的地方是應該有很濃厚的文化氛圍的。

  五、校園特色。三間小學各具特色:朝天小學以三棵百年老榕樹為主題,體現(xiàn)傳承和頑強。學校培養(yǎng)出大批的音樂、美術、體育方面的人才。他們各功能場室的設備設施先進,教師專業(yè);石橋小學和市橋小學也有自己的特色,大課間活動做得很好,就是一個例證,書畫方面也有成就,還有一點就是校本課程,如每天誦讀一首古詩,每天誦讀《三字經(jīng)》等,我們也應根據(jù)本校實際,做好這一課題。

  三天的跟崗學習,獲益良多,我只談了自己的一點體會。下來我還要認真地再總結,再歸類,把先進學校的經(jīng)驗與做法有機地運用。

跟崗培訓心得體會12

  一睹名師風采,走進名師課堂,現(xiàn)場觀摩學習,聆聽名師教誨,是每個普通老師的心愿。非常有幸,參加了xx年10月13至10月24日在西南大學舉行的“昆明市五華區(qū)51336教育人才培訓計劃”的首期培訓。本次培訓分為兩個階段進行,第一階段集中研修(10月13日——10月16日)。第二階段跟崗學習(10月19日——10月23日)。

  現(xiàn)在就第二階段的學習談談我的體會:

  一、課堂必須調(diào)動學生積極性,讓學生真正成為課堂的主體這是新課標的重要特點,也是素質(zhì)教育的要求。我們想每個教師都想把這點做好,只是在實行的時候不能完全按照自己的意愿,這就要求我們備課的時候要充分考慮學生的具體情況。上課的老師能注重學生能力的培養(yǎng),注重主體參與,每堂課的教學中互動模式多樣,激起了同學們對學習的興趣,營造了寬松,民主,和諧的教與學的氛圍。尤其是重慶市西南大學附屬小學張策老師的課,她能夠充分考慮學生的年齡特征,有效調(diào)動學生的積極性,讓我們受益匪淺。另外學生積極性調(diào)動起來以后,怎樣保持下去也很重要。他在每個教學環(huán)節(jié)中對學生的要求清楚明確,難易適中。我們深刻認識到:在課堂上,只有學生清楚的知道自己應該干什么時,才有可能干好這件事;而問題太難學生就會無從下手,太容易又不用沒意義,這都會打擊學生學習的`積極性。

  二、課堂活動的形式與教學內(nèi)容密切相關,活動要為內(nèi)容服務新課程標準倡導通過表演、唱歌、游戲、競賽和故事等活動來激發(fā)學生聽、說、讀和寫的能力。任何活動的設計都應是圍繞學生獲得語言知識和語言技能而設計的,而不是講究形式。

  三、課堂活動的設計必須面向全體的學生,要讓每個學生都有學習任務可參與課程標準提出,課程活動的設計要面向全體的學生,使每個學生的學習都能得到發(fā)展。但是每個學生在學習上所表現(xiàn)出的興趣、天分和能力以及學習方法都是不同的,他們對學習的需求也是不同,在學習能力上的體現(xiàn)也不同。

  四、課堂教學活動的設計突出真實化,生活化課程標準提出:“活動要以學生的生活經(jīng)驗和興趣為出發(fā)點,內(nèi)容和方式盡量真實;并積極促進學科間相互滲透和聯(lián)系,使學生的思維和想象力,審美情趣和創(chuàng)新精神等綜合素質(zhì)得到發(fā)展。”因此,教師們盡量設計的課堂教學活動貼近學生的實際生活,以撞擊出學生靈感的火花,使學生的思維空間得到發(fā)展。把活動的設計拉進了學生的生活中,學生的注意力自然就會持久。

  通過這次聽課,我開闊了眼界,看到了自己的不足。同時對自己的教學也提出了許多問題去思考,怎樣讓自己的課堂更完美?怎樣讓學生喜歡上語文課?怎樣培養(yǎng)學生的聽說讀寫能力?相信通過今后的不斷努力,我們一定能拉近與這些優(yōu)秀教師的距離,不斷進步!

  回首聽課的內(nèi)容,華光小學的教師們所展現(xiàn)的不僅僅是對教材的分析,同時也展現(xiàn)了他們的人格魅力。如果沒有苦和累的磨礪,怎會有這么奪目的表現(xiàn)呢!成果的背后更承載著她們的努力與收獲?,F(xiàn)實是殘酷的,適者生存?,F(xiàn)今的教育模式早已不是一本教科書、一根粉筆、一個教桿就能存活的課堂模式了。多媒體教學也早已取代了單一、古板、老舊的老式的上課體系。而她們卻能提前躍出“龍門”,掌握先進的教學手段及方法。

跟崗培訓心得體會13

  xx年11月18日至22日,我有幸參加了由大朗宣教文體局教育辦組織的為期五天的“廣州市名校跟崗培訓”的學習。五天來,我積極參加每一天、每一項目的培訓,認真聽取專家的專題講座,學習小北路小學及東風西路小學的德育管理。通過這次學習和培訓,對于剛剛走上德育主任這個工作崗位時間不久的我,培訓是及時的,收獲是豐厚的,意義是重大的!下面就談談我參加本次培訓的收獲和體會。

  一、德育工作的意義。

  在我們民辦學校的教育過程中,由于家長對學校的要求與對學生的期望更側重于學科知識的學習,所以“重學科,輕德育”的傾向是比較明顯的,很多人認為,“德育工作可有可無,只要學習好,成績好,考得高分就好”等等。其實不然,德育工作是學校的重要組成部分,是我們教育的核心。因為只有培養(yǎng)出有良好品德的學生,我們的教育才算是取得成功,所以在新時代新形勢下的教育,我們應該走出誤區(qū),既要重視學科,更要重視德育。

  通過本次培訓,讓我體會到了這一點,德育工作是我們學校工作的重中之重。對于社會的發(fā)展而言,教育放首位;而對于教育而言,德育是首位的。我想,我們要開展好學校的德育工作,首先應從思想覺悟上來認識到這一點,這樣我們才會努力地開展工作,抓好德育工作,下功夫去完成好每一個工作內(nèi)容。面對不斷發(fā)展而又繽紛復雜的現(xiàn)代社會,面對越來越不聽話的青少年,我們的教育越來越顯得力不從心,其實根本原因就在于我們的德育還沒有真正起到作用。所以,在今后的工作中,我們更應該重視我們的這一項工作,腳踏實地地把它做實做細。

  二、德育工作的艱巨性。

  就像眾多德育人在一起交流到的一樣,我們的德育工作不像文化教育課一樣,教什么就有立竿見影的效果,也不像其他工作是顯而易見的。簡單來說是因為德育是對人的心靈的教育和塑造,是對學生思想行為的指導,是對學生心理的輔導等,換而言之,我們德育工作者既是對學生教育的組織者和管理者,是學生成才的導師,也是學生靈魂的工程師,更是學生健康成長的引路人。這種多角色的我們,要想把這項工作做好,不下功夫,不從細微工作做起,不研究好工作方法,是不會取好的成果的。況且,在當今這種社會環(huán)境下:網(wǎng)絡不斷侵蝕著孩子們的生活,不良社會風氣影響著他們的思想,家庭教育又滯后不前等等。

  面對如此復雜而的工作內(nèi)容和任務,而我們的社會環(huán)境和條件又不利于開展工作,作為德育工作者的我們,要把這項工作做好,是個艱巨的任務。那么,是不是我們就避而不談德育工作呢?我認為這是行不通的,正因為面臨著如此多的問題和困難,才更需要我們不懈努力的工作來破除各種困難和問題,為學生的健康成長保駕護航!

  三、如何開展好德育工作

  通過學習,讓我知道了自己肩膀上的重任,也讓我清楚自己工作的艱巨;通過學習,讓我得到了專家、教師的指導和幫助;也通過了學習給予了我工作思路的啟發(fā),增強自己要把這項工作做好的信心。在經(jīng)過幾天的跟崗培訓后,再結合我校實際情況,我認為,可以從以下幾個方面展開我校的德育工作:

  1、加強對教師的師德建設。師德是學校教育成敗與否的關鍵,有什么樣的老師就會有什么樣的學生,就像俗話所說的“近朱者赤,近墨者黑”,更何況我們是教育者,是學生學習的對象。其實,一個學校就是一個大的家庭,有什么樣的師風,就有什么樣的校風,有什么樣的校風,就會有什么樣的學風。作為教師的我們,應該首先做到榜樣作用,為學生樹立起學習的榜樣,這樣才會為學校德育工作起一個好的開端。

  2、建立激勵性評價體系。在小北小學學習到他們把德育工作創(chuàng)建一個綜合性的評價體系,以“小北之星”為明星榜來宣傳。從這一點,我受到了啟發(fā)。對于學生的行為習慣的養(yǎng)成,不是簡單的說教就能達到的,如果有一套系列的激勵性評價體系來激發(fā)學生的熱情就能取得事半功倍的效果。于是,我準備在我校實施“爭做五星小少年”活動,整個活動以四個階段來實施:第一階段為“爭集七彩星光卡”,七彩星光卡分別為“勤奮學習星”、“文明禮儀星”、“遵守紀律星”、“衛(wèi)生環(huán)保星”、“注意安全星”、“熱愛勞動星”、“感恩關愛星”,依次用赤、橙、黃、綠、青、藍、紫七種顏色表現(xiàn),全體教師都有權利、有義務使用和管理好“七彩星光卡”。學生在七個項目中某一項表現(xiàn)出色,教師即可頒發(fā)一張相應的星光卡;第二階段為“爭章”活動,當學生集齊七種星光卡,即可用七種卡換取一個“五星小少年徽章”;第三階段為“爭當校園五星少年”活動,此活動每月每班評選一名,以學生獲得星光卡次數(shù)為主要評選依據(jù),次數(shù)最高者即為當月“校園五星小少年”,獲得此榮譽即可在學校宣傳欄做為校園榜樣宣傳;第四階段為“群星少年”活動,“群星少年”為系列活動中最高榮譽,以征得“五星小少年徽章”次數(shù)為主要評選依據(jù),獲得“群星少年”榮譽的學生將會在期中、期末獲取學校最高榮譽與獎勵。

  3、做好班主任團隊的打造工作。班主任是德育的主要實施者,是德育大軍中的中流砥柱,所以走班主任專業(yè)化道路是實施德育的必然之路。在小北小學有幸觀摩了他們的“名班主任工作沙龍”,對我的感觸頗深。我想,班主任對班級的管理方法,對班主任工作的認識,不能閉門造車,要提供給班主任交流溝通的機會,雖然我們無法建立“名班主任沙龍”,那么我們開展“班主任沙龍”還是可行的。

  4、加強學生自主管理工作。小北路小學以“自理、自立、自我”三自教育為德育的理念,非常切合德育管理工作。德育的目的就是讓學生從政治、思想品德方面有所提高,以達到品德高尚的人。而對學生德育的培養(yǎng),僅靠一些規(guī)章制度的約束顯然不是上策,最關鍵的是要學生學會自已管理自己,自己約束自己。

  5、加強與家長的聯(lián)系與溝通。家長是學生的監(jiān)護人,也是學生的第一個老師,要想把學生教育得好,管理得好,就必須加強與家長的聯(lián)系與合作,共同努力教育。如開展家校定期會議、家長座講會、定期家訪等,都應是我們工作的重要內(nèi)容之一。

  總之,德育教育千頭萬緒,涉及到學校工作的方方面面,但縱然我們的工作很繁瑣,開展起來很困難,不過只要我們找到了方法和對策,不管多大的困難,多繁瑣的事情,我們都應該并且能夠把它完成好。所以對我來說,這次培訓是一次及時的培訓,它將對我今后的工作產(chǎn)生很重要的幫助和影響。

跟崗培訓心得體會14

  在這次聽名師培訓中,我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往工作中的不足。作為一名老師,我深知自己在數(shù)學教學上是幼稚且不成熟的,教學工作中還有很多不足,但通過這些日子的學習,我堅信在以后的工作學習中一定能取得更大的進步。下面是我通過培訓獲得的點滴體會:

  一、數(shù)學理念的提升

  雖然從事教育工作已久,但面對當今的形式,時代要求我們不斷進步,吸取營養(yǎng),為祖國的教育事業(yè)能夠有突飛猛進的發(fā)展貢獻我們的力量。

  在這次學習中老師為我們總結了數(shù)學的思想方法和活動經(jīng)驗,這讓我在數(shù)學理念上有了更深刻的認識。集合思想、對應思想、符號化思想、化歸思想、類比思想、分類思想、統(tǒng)計思想、極限思想和模型化思想這么多數(shù)學教學思想方法在數(shù)學教學中的應用是復雜和實效的。我正是缺少了這樣的一些理論基礎,使得在實際教學中缺乏高度和深度。老師關于課堂教學預設與生成的關系論述非常貼近我們的實際教學,這也是我們在日常教學中,尤其是公開教學中面臨的最為頭疼的環(huán)節(jié)。除了老師自身要具備較高的隨機應變的能力外,更要汲取豐富理念,這樣才能真正具備駕馭課堂的能力。

  二、教學行為的轉變

  對于每位老師都要面臨的備課和上課任務,在這次培訓中我也有了進一步的認識。在日常工作中面對龐大的班級學生數(shù),面對堆積如山的要批改的作業(yè),再加上那么些個后進生,老師已經(jīng)忙得不可開交,談何每天細心備課,認真鉆研教材,尤其是像我這樣缺乏經(jīng)驗的年輕老師,日常課堂教學的有效性內(nèi)心來說實在讓人堪憂。老師的講解為我們在這些方面的思考提供了一些可借鑒的方法??照劺碚摬磺袑嶋H,屏棄理論也不合邏輯。我們應理論結合實際,在日常工作中根據(jù)自身工作量在學期初為自己制定好工作目標,如細致備多少節(jié)課,進行多少節(jié)課堂教學研究等。簡而言之,就是有選擇性地進行教學研究,保證在有限的教學時間中做到充分利用。可謂:量不在多,貴在精。我想這樣一種教學行為的轉變,才能真正意義上運用到我們的實際工作中,才能讓學生獲得更為有效的教學。

  三、教研方法的更新

  一直以來,校公開課的開展一直是我們進行教學教研的重要方法。通過汪主任的一席話和幾位老師的說課演示,不僅讓我對如何說課有了更為深刻的理解,也讓我認識到在日常教學教研中思想和方法的轉變需求。我們應與時俱進,在開展學校公開教學評比的基礎上結合實際有選擇性地加強課后說課及互相評課的實踐練習,更為深入地做好教研方法的更新,也為我們展開更有效的教學打好基礎。

  經(jīng)過這次我認識到每一位老師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,做一個課改的積極實施者。經(jīng)過學習,也讓我更加深刻地體會到學習的重要性,只有不斷的學習,才能有不斷的提升。我想只有經(jīng)過全體老師的共同努力,新課程改革之花才會開得更加燦爛,中華民族才會永立世界民族之林。我愿在這快樂而無止境的探索中去實現(xiàn)自己的夢想。

  20xx年3月12日—3月13日,我參加了xxxx市中區(qū)小學數(shù)學教研組長培訓。記得1992年,我第一次參加小學數(shù)學教研組長培訓,那次培訓,是以分析教材內(nèi)容,理解教材編排意圖為主要內(nèi)容,而時隔17年的這一次教研組長培訓,則是以校本教研、提高小學數(shù)學課堂有效性為目的的培訓。兩次培訓,讓我都有很大收獲,尤其是這次培訓,既有理論學習,又有實踐觀摩,使我從思想上改變了對教研組活動的看法,李雪梅老師的講座,讓我深刻認識到了教研組長在有效教學和有效教研教學的重要作用?;叵脒@兩天的活動:備課、說課、評課、聽講座、聽示范課,無不是圍繞提高學校校本教研活動質(zhì)量、提高數(shù)學課堂有效性而設計的,在此,我要真誠的說一聲:謝謝進修校開展的這次培訓活動,讓我再一次得到培訓和提高。

  已經(jīng)記不得是第幾次聽李雪梅老師的講座了,每次聽完講座,都讓我有不同的體會。這次,李老師關于“學校校本研究”的講座,讓我懂得了怎樣提高教師的專業(yè)素質(zhì)。李老師特別強調(diào)了教學反思這一環(huán)節(jié),而我們更多的是把時間花在了備課、上課和作業(yè)輔導上,對課后反思,大多數(shù)教師都是應付了事,匆匆寫上:“效果良好”就完事。我常常想,李老師為什么會有那么多的經(jīng)驗積累,為什么有那么多豐富的知識,現(xiàn)在終于明白了:才是教師專業(yè)成長的捷徑。

  3月13日的兩節(jié)數(shù)學示范課,讓我們所有聽課的教師稱贊不已。我想,這兩節(jié)課的成功,不僅是教者辛勤鉆研教材、認真?zhèn)湔n的價值體現(xiàn),也是他們學校整個教研組全體教師共同努力的結果。游老師的課,平實、無一點花架子,在每一個樸實的教學環(huán)節(jié)中,學生通過觀察、思考,小組合作等方式,輕松地學會了數(shù)學知識,我想,這才是我們農(nóng)村學校所學習的教學模式,我們不可能、也做不到每一節(jié)數(shù)學課都利用課件來輔助教學,但我們可以利用一些平平常常的教具來解決問題,得到同樣的教學效果,何樂而不為呢?

  有這樣一句世界教育名言:“聽到的,忘記了;看到的,記住了;做過的,理解了?!蓖ㄟ^這次培訓,我希望從我自身做起,把這兩天學到的、看到的運用于我自己的教學實踐中,提高課堂教學的有效性,同時,扎扎實實搞好本組的教學研究,做一些有效的、能提高教師業(yè)務能力的事情,這才是我本次培訓的最終目的。

跟崗培訓心得體會15

  珍惜每一次的學習機會,積累與提升幼兒園管理經(jīng)驗,懷著這樣的學習心態(tài)和目標我有幸的參加了深圳實驗幼兒園的跟崗學習,本次跟崗學習共四天,在此感謝深圳實驗幼兒園給予我們提供這個學習的平臺,安排了專業(yè)的、豐富的、充實的培訓活動!帶給我更多的思考、感受和感恩!“三人行”互為師,實驗幼兒園“三人行”的園本課程,從管理中、教育與教學中、教研活動中處處可見倍感深受,讓我們今后的幼兒園管理工作更有目標和動力!

  參觀了幼兒園的保健室和廚房、門衛(wèi)室,讓我們感覺到工作環(huán)節(jié)的規(guī)范,規(guī)范健全每一項制度與表格,物品擺放分類有序、標識清晰明確,感受到日常工作的流暢來注重每一個細節(jié)的管理。

  別具一格的晨會活動科技節(jié)閉幕式,感受到了活動的隆重,孩子們的專注,家長的熱情參與,整個活動的流程、場地和人員的安排,都是那樣的井井有條,感受到了“三人行”的教育理念,幼兒、家長、老師相互學習,更離不開活動的精心周詳?shù)幕顒硬邉澓兔總€部門的配合!

  體驗式教研和綜合式教研“我是名師”形式多樣,拓展培訓模式,促進教師成長,提倡新穎創(chuàng)新的教研模式;自我提升,給予老師更多的平臺成長;大家從參與到體驗,從體驗到思考,實驗幼兒園的教研活動開展的既有效又精彩!

  中班混班分區(qū)與大班社會交往活動,教師為幼兒提供了輕松愉悅的活動氛圍,和孩子們一起收集創(chuàng)建豐富的區(qū)域材料,自我管理、合作與分享,幼兒與材料進行互動操作,并積累了一定的角色經(jīng)驗,教師將知識點自然融入到游戲活動中去,讓孩子真正體驗到玩中學,學中玩的樂趣!

  跟崗學習的每一天,我們都有沉甸甸的收獲,在感動和感悟中讓我對我的管理工作有了新的目標,“三人行“互為師,讓我們懷著這樣的工作的心態(tài)提升幼兒園的各項管理工作去實現(xiàn)我們新的突破!

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